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Imprescindibles Tercer Trimestre
Diciembre 2025 | |
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Nº 4 | | |
12/2025 | | | | |  |
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LOS CONTENIDOS QUE NO TE PUEDES PERDER: | | | | | | | |
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Nuevo documento de La Fábrica de Pensamiento: ‘Auditoría Interna del uso de metodología DevOps’ | |
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DevOps -cuyo término es una combinación de los términos en inglés Development (desarrollo) y Operations (operaciones)- es una metodología ágil para la creación de software, cuya implementación exitosa requiere cambios culturales significativos. En este documento de La Fábrica de Pensamiento se presenta esta metodología, abordando este entorno y el papel de Auditoría Interna para revisar aspectos como la seguridad, el cumplimiento regulatorio o el aseguramiento de procesos, ayudando a equilibrar la innovación con un adecuado gobierno y la incorporación de estructuras de control para hacer frente a los riesgos del uso de esta metodología. | |
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Documento de la Fábrica de Pensamiento ‘Auditoría Interna en la Empresa Familiar’ | |
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Este nuevo documento de La Fábrica de Pensamiento, 'Auditoría Interna en la empresa familiar', analiza la relevancia y el estado actual de la función de Auditoría Interna en las empresas familiares, destacando su papel esencial en la continuidad, sostenibilidad y buen gobierno de este tipo de organizaciones. | |
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Podcast Risk in Focus 2026 | | | | | | En este nuevo episodio de El podcast de Esfera Consejeros se analiza cómo el entorno de incertidumbre estructural actual —marcado por la ciberseguridad, la disrupción de la Inteligencia Artificial y la inestabilidad geopolítica— obliga a las organizaciones a abandonar los esquemas de gestión de riesgos estáticos. Todo ello gracias a la participación de: Sonsoles Rubio, directora de Auditoría Interna y Riesgos de Iberdrola; Marisa Jordá, consejera independiente en Bankinter, Merlin, Bimbo y Normon; Ana Jiménez, gerente de Gestión de Riesgos en Telefónica, y de Javier Sánchez-Rico, responsable de Contenido Técnico del IAI España. | | | | | |
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Nuevo Requisito Temático Comportamiento Organizacional | |
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The Institute of Internal Auditors (IIA Global) ha publicado un nuevo Requisito Temático sobre Comportamiento Organizacional, que se incorpora al Marco para la Práctica Profesional, junto con las Normas Globales de Auditoría Interna, el resto de requisitos temáticos en vigor y las Guías Globales. Será de aplicación efectiva desde el 15 de diciembre de 2026. | |
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Control Interno sobre datos de Sostenibilidad | |
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Informe elaborado por ACCA (Association of Chartered Certified Accountants) junto con Internal Audit Foundation. Basado en entrevistas a más de 50 profesionales de Contabilidad/Finanzas y Auditoría Interna y 900 encuestados, la conclusión principal es que existe una gran oportunidad para que estos profesionales apliquen los principios de control interno a los datos relacionados con la sostenibilidad y propone un plan de acción para llevarlo a cabo. | |
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Lograr un control interno eficaz sobre la automatización robótica de procesos (RPA) | |
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Este documento de COSO explica cómo integrar la automatización robótica de procesos (RPA) dentro del marco de control interno de COSO para mantener seguridad, confiabilidad y cumplimiento. Entre otros aspectos, destaca que RPA ofrece eficiencia, pero introduce riesgos como proliferación de bots, fallos no detectados, problemas de seguridad y pérdida de control del proceso. | |
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Combatir el fraude en una tormenta perfecta | |
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Este informe de ACCA (Association of Chartered Certified Account), que cuenta con la colaboración del IIA Global, revela la interconexión y fragmentación que define el panorama actual del fraude impulsado por la Inteligencia Artificial, gracias a una encuesta a más de 2.000 profesionales de finanzas, auditoría, riesgos, ciberseguridad y compliance. | |
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Cambio de mentalidad: Hacia la innovación | | | | | | Este informe del IIA Global y Grant Thornton examina cómo la innovación se ha convertido en un enfoque esencial para las funciones de Auditoría Interna, que se desenvuelven en un panorama empresarial cada vez más complejo, interconectado y tecnológicamente avanzado. Este estudio explora cómo se define y se implementa una mentalidad innovadora, qué habilidades y comportamientos impulsan su crecimiento y qué factores facilitan o frenan el progreso. | | | | | |
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